Los nuevos retos que el pais y el mundo le plantean a los trabajadores, tanto individualmente como colectivamente, les llama a ser cada vez más osados para afrontarlos partiendo del criterio de que no se pueden obtener resultados nuevos usando metodos y visiònes viejas. Aclarando que los cambios de forma no implican cambios de contenido, es decir, y rebatiendo aquellos que se niegan a los cambios argumentado que estos implican abandonar los compromiso de clase. Nada más falto de verdad. Las nuevas tecnologìas nos posibilitan llegar a nuevas personas pero no nos implica conciliar con las clases dominantes. Nos implican en cambio usar otras formas de comunicaciòn y sobre todo superar esquematismos, sectarismos y una comprensión de la clase obrera de la era cientifica, como la llamò Bertold Brecht, en su parte humana: cultural y social.
Esta claramente identificado que existe una crisis de liderazgo en el movimiento sindical y sobre todo una falta de capacidad para influir sobre los acontecimientos siendo una de sus principales causas la carencia de un medio de comunicaciòn comprometido con las causas obreras y populares pero que ademas tenga la condiciòn de un medio independiente y supra sindical para que de esta forma no caiga en el monotono mundo sindical (el economicismo y burocratismo), o bien que sea coptado por las multiples y esteriles rencillas entre organizaciones producto tanto de la influencia burguesa como del sectarismos y guerrerismo que primò en el pensamiento revolucionario y proletario de los años 70 y 80.
En este sentido, MUNDO T, EL CANAL DE LOS TRABAJADORES, desde una visiòn holistica y de reconocimiento de la diversidad de expresiones, se propone como un medio de comunicaciòn de los diversos sectores y de las diversas luchas que desarrolla el movimiento obrero y popular pero tambien como una expresiòn critica frente a la arrementida de la clase dominante contra los logros políticos y sociales alcanzados por la sociedad hacia la paz, la justicia social y la equidad.
